EUROPEJSKIE CENTRUM EKONOMICZNE „PRESTIŻ” Sp. z o. o. jest dynamicznie rozwijającą się firmą szkoleniowo - doradczą.

POŚREDNICTWO – WSPÓŁPRACA Z PRACODAWCAMI / PARTNERAMI RYNKU PRACY

Cele szkolenia: Zapewnienie pośrednikom pracy narzędzi i umiejętności niezbędnych do skutecznej i innowacyjnej współpracy z pracodawcami. Szczególny nacisk zostanie położony na łamanie schematów, czyli zastąpienie tradycyjnego podejścia do pośrednictwa pracy bardziej otwartym i elastycznym sposobem postępowania, dostosowanym do aktualnej sytuacji na rynku pracy. Usystematyzowanie i poszerzenie wiedzy oraz umiejętności z zakresu efektywnego świadczenia usług rynku pracy klientom instytucjonalnym, rozwinięcie umiejętności z zakresu nawiązywania i podtrzymywaniu optymalnych kontaktów z pracodawcami oraz pozyskiwania ofert pracy.
Prowadzący: mgr Kamil Kulawiec, psycholog, doradca zawodowy. Pracownik Urzędu Pracy z 15 letnim doświadczeniem. Koordynator działu pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego. Osoba posiadająca wiedzę praktyczną i doświadczenie trenerskie oraz charakteryzująca się nieszablonowym podejściem do omawianych zagadnień.

lub

Praktyk Publicznych Służb Zatrudnienia, socjolog, trener biznesu i coach. Wysoko oceniany trener i wykładowca. Posiada ugruntowane doświadczenie w promocji usług i instrumentów rynku pracy, współpracy z pracodawcami, przyjmowaniu do realizacji ofert pracy oraz organizacji przedsięwzięć promujących usługi rynku pracy          

Adresaci szkolenia: doradcy klienta instytucjonalnego oraz  pracownicy urzędu pracy współpracujący z pracodawcami i innymi partnerami rynku pracy.

PROGRAM SZKOLENIA

1. Cele i korzyści wzajemnej współpracy.

2. Aktualne wyzwania rynku pracy i rola urzędu pracy w ich rozwiązywaniu.

3. Pracownik urzędu pracy jako specjalista z zakresu współpracy z pracodawcami i innymi partnerami rynku

4. Tradycyjne i nowoczesne źródła informacji o pracodawcach;

5. Skutecznych technik komunikacji z pracodawcami – zasady tworzenia komunikatów marketingowych.

6. Dobre praktyki przy współpracy z pracodawcami.

7. Elastyczne działania dostosowane do potrzeb pracodawców, również na odległość;

8. Trudności występujące we współpracy z klientami instytucjonalnymi;

9. Wizyty osobiste u pracodawców – przygotowanie i zasady.

10. Techniki efektywnego tworzenia ogłoszeń rekrutacyjnych – negocjacje z pracodawcą.

11. Przyjęcie, upowszechnienie i realizacja oferty pracy.

12. Profesjonalne kontakty bezpośrednie i na odległość z pracodawcami i innymi partnerami rynku pracy;

13. Promocja usług i instrumentów rynku pracy;

14. Marketing bezpośredni;

15. Zasady i znaczenie telemarketingu;

16. Media społecznościowe – nowoczesne narzędzie promocji i komunikacji z klientami PUP;

17. Dobór kandydatów do oferty pracy w oparciu o „selekcję złożoną” Syriusz STD – zaawansowane funkcje.

18. Profesjonalne giełdy pracy.

19. Organizacja targów pracy.

20. Prawidłowa dokumentacja oraz poprawny obieg dokumentów dotyczących współpracy z pracodawcami;

Ad.1. Szkolenie w formie „zdalnej”: samokształcenie kierowane z konsultacjami mailowymi oraz testem zaliczeniowym odbywają się w dowolnym terminie wybranym przez Uczestnika lub Urząd.

–Wymogi sprzętowe: dostęp do komputera z Internetem, dostęp do poczty email

– kolejne kroki:

1.Urząd zgłasza Pracownika wysyłając skan zgłoszenia, oświadczenia o formie finansowania oraz oświadczenia dotyczące praw autorskich mailem na adres : szkolenia@eceprestiz.pl,lub Tel./fax: 81 534 60 65

2.W dniu zgłoszenia uczestnika do odbycia „szkolenia zdalnego” – na podany adres e-mail w karcie zgłoszeniowej – zostanie wysłany kod dostępu do  materiałów szkoleniowych oraz testu zaliczeniowego szkolenie – znajdujących się na stronie internetowej www.eceprestiz.pl,

3.Uczestnik po zapoznaniu się z materiałami szkoleniowymi przystępuje do rozwiązania testu zaliczeniowego, wypełnia go na podstawie materiałów szkoleniowych, przepisów prawnych, ewentualnie na podstawie uzyskanych dodatkowych informacji od Konsultanta/Trenera. Następnie podpisuje stosowne oświadczenie  o samodzielnym rozwiązaniu testu – przesyła skan rozwiązanego testu na adres e mail : szkolenia@eceprestiz.pl

4.Uczestnik szkolenia w dowolnym momencie przed zaliczeniem testu może skierować do Konsultanta/Trenera  pytania dotyczące wybranego szkolenia na adres e-mail: szkolenia@eceprestiz.pl

5.Data wysłania testu i jego zaliczenia – jest jednocześnie datą odbycia szkolenia i wystawienia zaświadczenia o ukończeniu szkolenia.

6.Skan zaświadczenia oraz FV – wysyłane zostaną na wskazany adres e-mail w karcie zgłoszeniowej, oryginał zaświadczenia wraz z oryginałem FA pocztą tradycyjną na adres Urzędu/Firmy.

Informacje szczegółowe: 601 243 961, 603 402 181, 502 879 15

Ad. 2. Szkolenie w formie „zdalnej”: ONLINE  – szkolenia otwarte w datach ustalonych , lub w terminach zamkniętych dla danego urzędu

–Wymogi sprzętowe: komputer z głośnikiem oraz dostęp do Internetu(w przypadku szkoleń zamkniętych możliwość uczestniczenia Pracowników pojedynczo ze swoich komputerów oraz pokoi , lub na 1 Sali w grupie)

– kolejne kroki:

1.Urząd zgłasza Pracownika/Pracowników wysyłając skan zgłoszenia, oświadczenia o formie finansowania oraz oświadczenia dotyczące praw autorskich materiałów szkoleniowych mailem na adres : szkolenia@eceprestiz.pl,lub tel./ fax: 81 534 60 65

2.Po otrzymaniu zgłoszenia uczestnika/uczestników do odbycia „szkolenia zdalnego”  w formie ONLINE – na podany adres e-mail w karcie zgłoszeniowej – zostanie wysłany kod dostępu do  materiałów szkoleniowych, link do połączenia w trakcie szkolenia z Prowadzącym szkolenie.

3.Uczestnik po zapoznaniu się z materiałami szkoleniowymi oraz po zakończeniu udziału w szkoleniu w formie Szkolenia ONLINE – otrzymuje zaświadczenie o ukończonym szkoleniu.

4.Data odbytego szkolenia w formie Szkolenia ONLINE – jest jednocześnie datą odbycia szkolenia i wystawienia zaświadczenia o ukończeniu szkolenia.

5.Skan zaświadczenia oraz FV – wysyłane zostaną na wskazany adres e-mail w karcie zgłoszeniowej, oryginał zaświadczenia wraz z oryginałem FA pocztą tradycyjną na adres Urzędu/Firmy.

Informacje szczegółowe: 601 243 961, 603 402 181, 502 879 151

Materiały szkoleniowe

Test

Karta zgłoszeniowa