Uwaga:

– w szczególnie uzasadnionych przypadkach Organizator zastrzega sobie prawo do zmiany miejsca szkolenia(przy zachowaniu co najmniej porównywalnego standardu pobytu),
– wersja szkoleń 30 h. ma charakter warsztatowy(realizuje program szkoleń w wersji 20 h., poszerzony o dodatkowe ćwiczenia, case study w danym temacie)
– w przypadku szkoleń finansowanych przez Zamawiającego ze środków publicznych – do zgłoszenia należy dołączyć oświadczenie o pochodzeniu źródła finansowania(w treści należy podać: temat szkolenia, nazwiska osób zgłaszanych, oraz stwierdzenie, ze koszty szkolenia są pokrywane ze środków publicznych)
– istnieje możliwość wkalkulowania w cenę szkolenia zwrotu kosztów podróży.

Cena obejmuje: udział w szkoleniu, materiały szkoleniowe, materiały konferencyjne, zapewnieniem warunków bhp, zaświadczenie wydano na podstawie rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej  w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych, zakwaterowanie w pok. 2 os. lub 1 os.,  pełne wyżywienie, serwis kawowy, opieka organizatora w ramach nadzoru wewnętrznego, ubezpieczenie od NNW.

Metody pracy: Mini-wykład, prezentacja multimedialna, ćwiczenia grupowe i indywidualne, Case study, symulacja.

Cele szkolenia: Zapoznanie z zasadami prawidłowego przeprowadzenia procesu inwentaryzacji w Firmie. Przekazanie praktycznej wiedzy w zakresie organizacji i zasad inwentaryzacji majątku. Przygotowanie pracowników Firmy zaangażowanych w proces inwentaryzacji do skutecznego jej przygotowania, przeprowadzenia i rozliczenia.

Prowadzący: Ekonomista, finansista z doświadczeniem księgowym i audytorskim w zakresie procesu inwentaryzacji w firmie. Posiada ponad 15-letnie doświadczenie w obszarach finansów, księgowości i analizy finansowej poparte wieloma dyplomami i certyfikatami (m. in. dyplom ukończenia Studiów Podyplomowych w zakresie „Rachunkowość” i certyfikat księgowego do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych).

PROGRAM SZKOLENIA
1. Podstawy prawne i ogólne zasady inwentaryzacji.
– podstawy prawne przeprowadzenia inwentaryzacji.
– pojęcie i cel inwentaryzacji.
– odpowiedzialność za przeprowadzenie inwentaryzacji.
2. Przygotowanie do przeprowadzenia inwentaryzacji.
– obowiązki poszczególnych osób w przygotowaniu inwentaryzacji.
– ruch składników w czasie trwania spisu z natury.
– zasady inwentaryzacji stosowane w praktyce.
– najczęściej występujące błędy przed i w czasie inwentaryzacji.
3. Metody inwentaryzacji.
– spis z natury.
– inwentaryzacja w drodze uzyskania potwierdzenia sald.
– weryfikacja poprzez porównanie danych ksiąg rachunkowych z odpowiednimi dokumentami.
4. Rozliczenie różnic inwentaryzacyjnych.
– rozliczenie bilansowe.
– rozliczenia niedoborów i nadwyżek.
– obciążenie pracownika.
– kompensata nadwyżki i niedoboru towaru.
– ostateczny termin ujęcia w księgach skutków rozliczenia inwentaryzacji.
5. Dokumentacja inwentaryzacyjna.
– instrukcja inwentaryzacyjna.
– zarządzenie w sprawie przeprowadzenia inwentaryzacji.
– arkusz spisu z natury.
– protokół inwentaryzacji kasy.
– potwierdzenie salda należności.
– oświadczenie osoby odpowiedzialnej materialnie.
– protokół weryfikacji różnic inwentaryzacyjnych.
– sprawozdanie z kontroli spisu z natury.
6. Inwentaryzacja środków trwałych i wartości niematerialnych i prawnych.
– zasady inwentaryzacji środków trwałych i wartości niematerialnych i prawnych.
– wycena spisanych środków trwałych.
– środki trwałe ujawnione podczas inwentaryzacji,
– inwentaryzacja nieruchomości inwestycyjnych.
7. Stanowisko Komitetu Standardów Rachunkowości w sprawie inwentaryzacji drogą spisu z natury zapasów materiałów, towarów, wyrobów gotowych i półproduktów.
– data i częstotliwość inwentaryzacji zapasów drogą spisu z natury.
– przygotowanie i organizacja inwentaryzacji zapasów drogą spisu z natury.
– przebieg inwentaryzacji zapasów drogą spisu z natury.
– inwentaryzacja ciągła.
– rozliczenie inwentaryzacji zapasów drogą spisu z natury.
– zakończenie prac komisji inwentaryzacyjnej.
8. Pytania.

Formularz zgłoszeniowy